太原重型机械集团有限公司（以下简称“太重集团”）始建于1950年，是新中国自行设计建造的第一座重型机械制造企业。作为“共和国长子”，太重集团累计为国家重点建设项目提供了近3000种、40000台套、约1000万吨装备产品，创造了500余项中国和世界第一，为新中国的建设、改革和发展做出了重要贡献，被誉为“国民经济的开路先锋”。

　　2.严于律己，有强烈的事业心和责任心，具备与岗位匹配的专业知识和工作能力。

　　3.具有适应岗位要求的身体条件，服从公司工作岗位及工作地点安排，无弄虚作假、欺诈隐瞒等情况。

　　本次招聘程序为：报名应聘—资格审查—综合测评—确定人选—录用体检—录用公示—签订合同。

　　（一）报名应聘：报名人员登录太重集团线上招聘系统（网址），选择相应岗位，进行注册并网申。

　　（二）资格审查：招聘系统将对报名人员资料进行资格初审，初审通过后工作人员将对相关资料进行人工复核，确认报名人员信息符合招聘要求。

　　（四）确定人选：依据测评成绩和岗位需求确定拟录用人员并进行资格复审，通过后沟通薪酬福利和岗位职责，协商一致后正式发放录用通知。

　　（五）录用体检：参照公务员考录体检标准，组织通过测评人员进行体检。体检不合格的取消其应聘资格。

　　（六）录用公示：将拟录用人员名单在山西省人民政府国有资产监督管理委员会官网进行公示，公示期为5个工作日。

　　（七）签订合同：与公示期满无异议、体检结果符合岗位所需的身体健康条件的录用者签订劳动合同。

　　（一）报名人员应对所提交材料的真实性、准确性负责。对于提供虚假信息或伪造、编造证明材料的，一经发现立即取消应聘资格。因信息填报、上传资料错误、不完整，或关键信息不清晰等原因，造成资格审核未通过的，责任自负。

　　（二）资格审核贯穿招聘工作全过程，在各环节发现报名人员不符合招聘条件的，均可取消其报名资格或者录用资格。

　　（三）在招聘过程中，报名人员未能按要求参加相关招聘环节的，视为自动放弃应聘资格。

　　（五）本次招聘不指定大纲和教材，不举办培训班，也不收取任何形式的“中介费、培训费、报名费”，如社会上出现假借各种名义举办的辅导班、辅导网站或为他人代办报名、考试等现象，均与本公司无关，敬请广大报名人员提高警惕，切勿上当受骗。

　　（六）太重集团有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。